人力发展及培训岗(J11065)

宁波市

1.全面推进总公司及分公司各项培训制度的执行；
2.积极参与总公司和分公司组织的各类会议与培训，落实相关项目的具体要求，按时按质完成监管、总公司及分公司月度、年度各类报告；
3.组织主管培训并参与授课；
4.分公司营销渠道各项业务培训及业务活动的组织；
5.完成领导交办的其他工作。

1.全日制大学本科以上学历；
2.3年以上的人寿保险相关工作经验。