业务培训岗(J11841)

合肥市

1、组织岗前、新上岗营销员培训。
2、i-learning培训管理系统的管理。
3、全省荣誉讲师的积分管理与考核。
4、有效完成营销业务培训处内部的行政工作。
5、合规风险的管控。
6、有效的跨部门和科室沟通。
7、完成领导交办的其他工作。

教育背景：全日制大学本科以上学历。
工作经验：至少一年的培训工作经验，个性积极乐观；有培训班组织、数据统计、PPT制作及流程设计管理工作经验更佳。